中国的傻子都分布在哪里（妥是哪里的方言？）

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于中国的傻子都分布在哪里的问题，于是小编就整理了5个相关介绍中国的傻子都分布在哪里的解答，让我们一起看看吧。

妥是哪里的方言？

晉語是汉藏语系汉语族的一种语言，也是中国北方汉族地区除官话之外的唯一一门被官方认定为“獨立語言”的汉语族语言。晋语是山西、陕北、河套等地区的主要语言，现代晋语的使用者主要分布在中国大陆山西省、内蒙古中西部、陕西省北部、河北省西部、河南省北部等地区，以太原话为代表方言。晋语的命名来自于“山西省”，又被部分中国学者称为晋方言。 返回「妥」字

妥是东北的方言，意为“我给你想周全了，办到位了，你不用操心了”，带给对方的是放心和放松。也有，"我知道了的意思"，也可说“妥妥的。妥[tuǒ]

妥，读tuǒ，

基本释义

①适当；稳当：妥善、欠妥、稳妥、妥为安排。

②完备；停当：事情办妥了、联系妥了。

中文名

妥

拼音

读tuǒ

部首

女

妥了（tuǒ le），北方方言，意为 “我给你想全了，办到位了，你不用操心了” ，带给对方的是放心和放松。也有 “我知道了的意思” ，也可说 “妥妥的” 。

中文名

妥了

拼音

tuǒ le

《老大的幸福》是由李路导演，范伟领衔主演，孟广美、孙宁等加盟的家庭情感剧[1] ，于2010年3月4日在央视一套首播[2] 。该剧中最为网友津津乐道的就是“妥了”二字。剧中范伟的口头禅就是“妥了”，孟广美嘲笑他这话挺土的，而范伟却表示：“这是文言文！”小五还说是东北土话。导演李路直言：“这部戏播出后，我相信‘妥了’将成为流行语。” 随着《老大的幸福》收视率的增加，范伟的口头禅“妥了”成了网友们的网络流行语。

是东北方言，意思就是“办到位了”。

推荐几个东北方言句子：

1、我们都是木头人，一不许说话，二不许笑，三不许露出大门牙。

2、小树不修不直溜，人不修理艮赳赳。

3、一九二九不出手，三九四九凌上走，五九六九沿河看柳，七九河开八九雁来，九九八十一路上行人把衣披。

4、不听不听，傻子念经。不看不看，乌龟下蛋。不理不理，没屁硬挤。

西安现在放宽了落户条件，所以把户口落到哪个区好一些？

落户西安，从孩子上学方面考虑。还是建议落户到新城区或者浐灞都比较好！新城区的好学校比较多！很多人都挤破了头想去上，小学有后宰门小学，中学么，西七路那一带更是多的不得了！至于浐灞，虽然离主城区较远，但这几年学校的建设还是有目共睹，学校也比较多！更为重要的是，浐灞的环境很优美哦

西安目前行政区划为11区2县，11区分别是：未央区、新城区、碑林区、莲湖区、灞桥区、雁塔区、阎良区、临潼区、长安区、高陵区、鄠邑区；2县分别是：蓝田县、周至县。

刨去远的、四六不靠的，单说城六区：未央区、新城区、碑林区、莲湖区、灞桥区、雁塔区，首推雁塔区，西安经济最好的区（西高新、曲江都在雁塔区辖），学校也多；其次未央区，这些年北郊的发展也是有目共睹的，再下来应该是新城、莲湖和碑林区了，最后是灞桥区。

纯属个人看法不喜勿喷！

这个问题的提出，显然是误解了市政府放宽落户条件的新政。户口新政是放宽条件不是无条件。所谓户口就是人口和住户。实际包括两个方面，即人和住。底线也是住哪里户口落哪里，否则就不叫户口。所谓放宽落户条件的新政，主要内容是针对人在西安生活工作或者有意愿来西安工作生活，由于受特大城市人口控制影响而不能在西安落户的外地人口的落户。而人户能够一致的，要人户一致的底线没有改变。

把户口落在雁塔区好一些，从行政管理来划分，高新区和曲江新区好像都属于雁塔区的行政管辖区域，雁塔区无论是人文环境还是生活氛围，整体都要比其他辖区好一些，特别是高新区和曲江新区的供水来自于黑河水库，黑河水的水质是最好的，西安其实有些辖区的水质要比黑河的水质差一些。具体的选择落户辖区，建议您根据自己的综合需求来选择！

喜欢或同意我回答的观点，就点个赞呗！想欣赏更多精彩回答，可以关注我哦！

考虑到孩子教育问题，肯定要选择教育资源比较丰富和教育质量比较强的地区。

如果有足够的实力和财力，学习成绩又特别好。可以考虑落户碑林区，雁塔区、未央区、莲湖区、新城区等传统中心城区，毕竟作为老的中心城区，这几个区在西安市来说名校众多，教育资源还是比较丰富和强大。比如西安传统的五大名校（这里指高中）西工大附中，西交大附中，西安铁一中，高新一中、陕师大附中都集中分布在这几个区。

毕竟以后是冲着上名牌大学去的，这几个大学的重点大学录取率都是非常好高的。当然除了最著名的五大名校，还有其他众多的初高中名校和高校附中也分布在碑林区，雁塔区。

如：碑林区八十三中、十二中，八中及雁塔区八十五中，高新三中，育才中学等。

西大附中，西电附中等都属于陕西省重点中学，且大学附中基本都是初高中一体的。

虽说西安的五大名校垄断了西安的北大，清华等著名高校的录取，但是也不能否认西安其他区也有众多的名校。比如：

新城区的众多厂立学校，西光中学，东方中学，黄河中学及八十九中，三十八中等。

莲湖区的庆安中学，远东中学，第十中学，第二十三中，第七十中学等。

未央区的七十五中，第十一中学，西安中学（新校区），西航中学等。

还有长安区灞桥区的中学暂不一一说明了，长安区的长安一中等也是赫赫有名的。

以上仅供参考。不过我建议考虑落户航天新城下属街道。这里按照大的行政区域同属雁塔区且有众多名校分校分布。医疗等配套也在提升，相比较人口少竞争不是太激烈。

中国聪明人有多少？

马云说过：聪明的人很多,可是成功的人就那么几个，聪明的人很多，但真正智慧的人却不多见。聪明的人很容易让人察觉，智慧的人却不容易让人感觉。智慧的人绝对聪明，聪明的人不见得智慧。聪明是一种天性，天然的嗅觉、触觉灵敏，感知能力强。聪明是一种本能，一种自然的状态；智慧是后天的。是在世事中历练、领悟中顿出的。

而“特别聪明”的人看起来不那么聪明，大智若愚，或者说还有些木讷，在不事张扬中生存，默默的不招人嫉妒，真正“特别聪明”的是一种大智慧，是金字塔的顶尖，少之又少。

最后总结聪明人的多少不重要，只要自己做的正确有利于国家社会家庭，我想这就是聪明人！

人群的智力商分布。

　　在现代典型的智力测验中，设定主体人口的平均智商为100，则根据一定的统计原理，一半人口的智商，介于90－110之间，其中智商在90－100和100－110的人各占25％。智商在110－120的占14．5％，智商在120－130的人占7％，130－140的人占3％，其余0．5％人智商在140分以上，另有25%的人IQ在100分以下。 男人的智商高还是女人的智商高？

　　研究显示，男性智商平均高于女性5%，不过男人智商的离差大，女人智商的离差小。所以，聪明人和傻子多分布在男人中。

中国有多少程序员，缺口还大吗？

上世纪八十年代高校就大量培养程序员，现在很多高校都有计算机学院，据说中国有500万程序猿，计算机专业毕业生已经不大好找工作了。但是高水平程序员却很少，不管是通用的还是专业的大型软件都是国外的，我们一个都没有。很多公司热衷于盗用别人的代码。高水平程序员很少，有三个原因：高校教学质量差。程序员没有编程天份又不思进取能力差。公司培养不够。一个四十岁的高水平程序员比十个刚毕业的年轻程序员作用大，但是很多人却认为程序员是吃青春饭，华为要踢走34岁以上的程序员就是不理智的做法。很多几万人的大公司，一周工作六天，还要天天加班到深夜，还自夸是敬业精神，其实这是能力差效率低的表现。国外很多几十人的小公司其编程能力和工作效率比我们几百人几千人的公司还要好。用低水平程序员打人民战争，不重视高水平程序员的培养是没有前途的

在一家一线互联网公司从业三年，这个问题多少有些心得。

一句话总结就是 人口过剩, 人才紧缺

社会上有两种声音， 一种是"优秀人才紧缺，招人十分困难"，另一种是"互联网寒冬已至，工作难找"

我们看一组数据，IT届最火的人工智能方向，薪资已经普遍达到了2.5万元以上，即便这样，优秀的人才还是太少了。

另一方面，找不到满意工作的程序员也是大有人在。 我自己也做过一段时间技术招聘，确实一个合适的人才不容易。

我认为造成这样的原因是IT届的金字塔现象尤其严重，一个优秀的程序员相当于10个一般的程序员。 这句话并不夸张

一方面，优秀的程序员可以找到更高效的开发方式。 同样的功能， 优秀的程序员需要3天， 一般的程序员可能需要1～2周，甚至更久。

另一方面， 优秀的程序员的代码质量过硬，bug少。软件工程里面有一个词叫做技术债务，不合理的设计，冗余的代码，糟糕的编程规范都会带来更大的技术债务，给软件的后续维护造成很大的价值。

---

虽然很多程序员自黑搬砖， 但实际上编程和搬砖差别巨大。 编程并不是一个劳动密集型产业。在企业实际开发过程中， 如果运作不当， 甚至存在1+1<1的现象。 因此，即便优秀的程序员很贵，公司也愿意招。 谁用谁知道嘛

在这里还是要规劝想转行的人一句， 不要看着高薪就跳进来， 千万不要被培训机构的“培训4个月，月薪过万”的广告所欺骗了。只有踏踏实实在这个方向不断努力，并经过长时间的积累才有可能成为优秀的程序员。 速成的方式如今早已行不通了。

---

希望我的回答能够帮助你，有什么疑问可以在评论区讨论或者关注我给我私信，我会认真解答。

这个问题其实凸显目前中国IT行业的人才供给矛盾：程序员很多，优秀的程序员太少

本人互联网行业从业七年，大公司小公司都待过，也经常和程序员打交道，见证了中国互联网行业的快速发展。

首先，回答下题主的第一个问题，中国的程序员有多少？

结论是，程序员非常多，供过于求！

太多了，满大街都是，做个形象的比喻，上海大街上人群中，每10个人就有1个是从事互联网相关，多半这个人就是程序员。举个例子，我去年报了个室外徒步旅行团，约30人，大家自我介绍的时候，我惊奇的发现里面有6个从事互联网行业，其中4个程序员！你可以自己猜想，中国程序员有多少了！！

为什么会有这么多？我们从供给端以及行业热度分析一下。

多数程序员都是计算机专业出身，也有部分是和计算机接近的理工科专业（比如通信，电子，信管，数学等），十多年前计算机专业已经是热门专业，加上无数的线下培训机构批量生产程序员，这就导致人才供给端十分充足。按照一个萝卜一个坑来看，早在五年前就已饱和。从这个角度看，目前IT行业，程序员这个岗位已经很饱和了。

为什么会这么多人涌向程序员这个岗位或者说互联网这个行业？发展的眼光看，互联网是信息革命，未来几十年将给人类带来巨大的变化。

其次，我们分析一下，为什么多数互联网公司还是在喊缺人？

其一，程序员是高智商思维型岗位。

程序员并不是 劳动密集型岗位，虽然入门简单，但学好很难，需要靠智商和思维能力。同时因为它很枯燥，没有十足的兴趣是无法持续的。

其二，泛程序员太多，细分领域的程序员缺乏。

比如我公司，也面试过很多程序员，但80%以上的都不合适，要么技能单一，要么经验不足，或者逻辑思维不行，或者根本不热爱这行。我司在招聘大数据开发工程师，发现供给端就很少，合适的优秀的更少，更多的只能靠员工内推。宁缺毋滥。

其三，优秀的程序员太少，鱼龙混杂的太多。

我见过的优秀程序员，真的是让我敬佩。兴趣，敬业，钻研，分享，主动，高效，可以说一个优秀程序员抵十个普通程序员是业内的共识。

最后，给广大 其他行业或者其他岗位想转行做程序员的几点建议

1. 不要只是因为程序猿钱多而转岗

2. 不要只是因为互联网行业热而转行

3. 程序员的基本素质你有没有？

热爱，兴趣，钻研，逻辑，能接受加班加点，抗压，主动高效分享。你都有嘛？

4. 想清楚自己要什么，适合什么。

决定好了就不要后悔，努力向优秀程序员靠近，会有前途！！

如果我的回答对你有启发或些许帮助，请不要吝啬你的点赞，点评或转发；如有疑问或其他角度的见解，欢迎关注我，或私信我或留言等！

中国程序员有多少

根据2014年IDC发布的调查显示，全世界约有1850万的软件开发人员，中国占10%，也就是185万人左右，但是这185万人是包含软件开发的业余爱好者的。

这个数据已经是6年前的数据了，从2014年到现在，程序员的就业热度持续增高，但是即便如此，也不会超过500万（包含业余爱好者）。这个数量多吗？听起来是挺多的， 我给你个对比加深一下概念，我国律师人数大约为45万人，这样一比是不是人数特别多？但是与获得会计从业资格证的2000万人面前却远远不值一提。所以归根结底还是要看市场。

截至2019年底，我国的网民达到8.5亿，互联网普及率达到61.2%，但是美国在2015年时就已经达到了87%，可见中国的互联网市场还有待开发。

人才缺口不是人数缺口

很多人看到调研报告说某行业缺口100万，这个时候就会认为“你看，缺口这么大，一定很好找工作。”但是其实是不对的。十几年前，如果你会使用HTML、CSS和JavaScript就可以成为一名程序员，拿到不错的薪资，但是随着科技的进步，培训班的增加，你只会基础的技术，可能勉强只能找到一个工作。

端正思想才是正道

既然问这个问题，那你确实是有想转行的想法的，作为一名初学者，千万不要认为编程工作很简单，花了个几万块进了个培训班，没有学下什么东西，以为毕业后就可以找到工作。是，程序员缺口是大，但是缺的是程序员，和你没有什么关系。

不过不要因为我说了这个就觉得很难找工作，比起传统的医生、律师这些行业，程序员的门槛还是低很多的，机会也会多一些。

作为一名开发人员，对自己能力的评估是非常重要的， 直到自己可以胜任什么样的工作，不要眼高手低。

目前程序员的缺口很大，就单一做大数据的程序员用工缺口就在百万人以上，而且随着目前大数据、人工智能的迅速发展，程序员的用工缺口在未来较长一段时间内会依然存在。

导致我国程序员缺口较大的原因是多方面的，主要原因可以归结为以下三点：

1. 程序员是有门槛的，培养一名合格的程序员需要一定的时间周期，通常都在1年以上。这个培养周期决定了程序员不可能在短期内迅速满足市场的需求。
   

2. 我国目前信息化领域发展迅速，出现了很多大体量的互联网公司，这些公司需要大量的程序员，简单的说就是市场的成长速度远远快于程序员的培养速度。
   

3. 在我国很多程序员在35岁左右就会选择转岗，这在一定程度上加重了程序员岗位的缺口。由于目前整个互联网行业普遍存在加班的情况，很多年龄大的程序员已经不能承受大强度的程序员工作岗位，所以很多程序员在年龄大一些之后就会选择转岗。
   

虽然程序员缺口较大，但是目前程序员岗位也出现了新的变化，岗位要求也逐渐细化，对程序员的综合素质要求也在不断提高。

就在今天，在写这篇文章之前，我刚与一家著名的国际化咨询公司的中国区技术负责人探讨目前国内程序员人才培养的问题，这家公司为全球众多大型跨国集团提供信息化服务，业务体量非常大，涵盖的领域也比较多。交流中他跟我提出的第一个要求是必须能用英语沟通软件需求，即使开发能力没有那么高，但是英语沟通能力是一定要具备的，而这也是他最为关心的问题。

目前我们很多软件已经全球化，用户是全球化的，开发自然也需要全球化，这就要求程序员必须能用英语进行交流，这是目前一个比较突出的问题，很多程序员就因为英语沟通问题而被一些大型开发企业挡在了门外。

其实，这个问题在多年前就已经存在，多年前很多外企开始进驻中国市场，需要大量既能做开发又能使用英语进行交流的程序员，往往是开出高薪也招不到人。

所以，如果你要从事软件开发，一定要重视英语。做软件开发英语不是必选项，但是一定是重要的加分项。

如果你有关于程序开发方面的问题，比如Java、Python等语言的开发问题，可以跟我交流。

以前快递送上门，现在指定地点取，这算不算快递行业的倒退呢？

这个情况!首先谈谈自己的感受，前两天自己在某多上购买了商品，用的是中通快递！手机APp显示早上已经有派件员派送.本来以为中午能派送到可是等到下午也不见到！晚上八点左右才有电话打过来说放在村委固定地点待取，那一刻特别不爽，以前不是正常送到家吗现在什么鬼玩意要自己去取！但是现在就是这情况快件太多派件员真派不完！只能理解万岁自己去取一下咯除非自己不网购.倒不倒退这个难以证明，只是社会发展轮回

EMS时代 22元 省内三天 到手感觉真快 电话响的那一刻 飞奔去取

现在省内当日 次日到 运费12元 电话响 先问那家快递 通达系自觉去取 顺丰 京东敢说个不字 投诉到底 为什么

自己懒了 快递懒了 还是快递把我养懒了

我这不论大小件6毛一票，除大件我会，电联下放物业或门卫，其它全放柜到手2毛，上楼是不可能的，车停地下车库，不是要占道就是要停别人车位，被堵了好多次了。一天个人件量600票要送。如果你不接受我的这种服务。可以拒收。没时间啰嗦，不是送你一家，不满意也可以联系商家拒收本公司快递，让商家帮你找个可以上门的。

专业的角度给你讲一下。为什么以前快递都送到家。现在不送到家，只放制定代理点。

五年前。一个站点的快递每天只到200到300件左右。四五个快递员送。每人四十几个。电动车出去挨个电话通知，在家的都送到家。不在家的通知放超市。快递员下午一点就送完了。轻松搞定。没有投诉。客户和快递员皆大欢喜。

现在，那些五年前200个件的站点，到件一件到1500件左右了。还有到件1800到2000件了。吃瓜群众会说，那你们还叫唤不挣钱？还不给好好送？确实不挣钱，因为五年前送一个快递2.5元到1.5元。现在送一个快递0.5元到0.8元。你算一下。挣钱没有 ？

现在站点从最初的四个人。增加到八个人了，从那时每人50个件。增加到了250个件。就拿打电话。你都不能一个一个打电话了。250个电话，一个一个打完。每一个人沟通完。就是半天时间。如果好多人在送货上门。快递员送到晚上都送不完。好多快递公司还有二派，快递员还要收件。所以，现在的快递公司就提倡快递员把快递放代理点，短信通知取件，就这样送完都很晚了！要不然像前几年那样。根本无法送件。

现在不是出现各种驿站吗。代理点。终端。都是快递公司提倡的。有些就是快递公司的。包括顺丰驿站。天猫驿站。那是因为没有办法。好多人会问。为什么2000个快递，不找20个人送呢。这样不是都可以送到家了吗？是。这个可以有。因为没有人干。一个件0.8元。五十个件40元一天。傻子都不会给你送快递！这时候问题就又来了。好多大虾说。为什么不给人家发2.5元一件？给你们普及一下，整个快递行业，只有京东和顺丰能这样做到。其余任何快递都已经相互恶性竞争，赤裸裸的把利润将到血亏，快递公司靠罚款过日子已经不是危言耸听了！

现在你们明白为什么送不到家了吧！因为我们习惯选择包邮到家。不习惯顺丰到付和顺丰快递。好多商家也不给你发顺丰。能发顺丰的都是高利润的产品。只能这样。这都不能怪快递员。快递员只是一个廉价劳动力。廉价搬运工。

我也是忍了很久了，三线城市，疫情结束后一直放在代收点，要走500米上下，来回就是1000米。楼下100米有云柜他们不放，但是特殊件还是送的，比如标注的需要本人签收的那种，到楼下会给你打电话的。

到此，以上就是小编对于中国的傻子都分布在哪里的问题就介绍到这了，希望介绍关于中国的傻子都分布在哪里的5点解答对大家有用。