[工伤维权竟说不认识]几年前受工伤但公司没有报告可以举报投诉公司？

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工伤维权竟说不认识的问题，于是小编就整理了5个相关介绍工伤维权竟说不认识的解答，让我们一起看看吧。

几年前受工伤但公司没有报告可以举报投诉公司？

不可以，已经超过时效了。 劳动权利义务关系纠纷中，仲裁、工伤认定等的时效最长是一年，按劳动保障监察条例规定举报投诉的最长时限是两年，你说的“几年前受工伤公司没有报告“，说明当时应该是未经相关部门工伤认定，也就是你没有认定工伤决定书，那早就超过认定时效了（根据工伤保险条例规定，最长是自事故伤害发生之日起一年内提起认定）。 个人观点，供参考。

劳动局投诉老板不报工伤有用吗？

工伤纠纷是劳动纠纷的一种，劳动者可以通过申请劳动仲裁的方式解决工伤纠纷，而找劳动局反映是有一定用处的。

根据相关的规定，用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。

调解原则适用于仲裁和诉讼程序。

员工下班后发生交通事故公司未向员工提起工伤认定，现过两年怎么维权了？

员工下班后，发生交通事故。这是最令人头疼的事情：交通事故，医疗保险是不能够报销的，单位也不给解决医疗费的！如果不是对方负全责，自己还要承担医疗费用！

员工在下班途中，发生的交通事故，不是公司向员工提起工伤认定，而是由自己，或者与自己相关的家属，亲朋好友在第一时间向公司报告，由公司到现场调查，确定属于工伤！

上下班时间发生的交通事故，认定工伤，就是要确定是属于工作范畴！在电视中，看到过这样的案例：是否是在符合上下班的时间，是否是必经之路，是否遵守交通规则……

如果公司领导，不关心你，会给你找许多麻烦，找到你想不到的细节！

就是你自己购买了意外保险，也需要在第一时间通知保险公司！我们村就有一个人，是医好以后，才拿着医院的证明，医疗费用发票去找保险公司，保险公司以超过一个月的上报时间为由，拒绝赔付！

员工下班，发生交通事故，两年了，没有向公司提出工作时间的认定，是很严重的问题！

如果员工发生交通事故的时间，地点是属于工作范畴之内，这是需要提供证据！

如果公司已经确定了是在工作范畴之内，认定了是工伤！问题要简单得多，根据工伤，申请去鉴定，工伤的级别！

超过了两年，要公司承认你在工作范畴之内，这个问题，你得请律师啦！

其中有一个案例：就是工人在回家途中，发生交通事故的地方，一个是偏离了必经之路一百多米，另一个是离斑马线五十厘米……

在没有红绿灯的地方，你必须要走斑马线！离斑马线五十厘米，就成为了不遵守交通规则……

所以，你不请专业的律师，是很难达到目的的！

作为一个执业律师接触过类似问题。根据我国《工伤保险条例》第十七条的规定，用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。在错过工伤认定的时间导致工伤无法认定的情况下，劳动者可按人身损害赔偿纠纷案件提起侵权责任诉讼，参照雇员受伤害所获得的赔偿标准，要求用人单位承担雇主人身损害赔偿责任。

希望能帮到您。

伤残鉴定不服最终到哪里投诉？

向劳动能力鉴定委员会投诉、并申请再次监定。

1、依据我国相关法律的规定，当事人对劳动能力鉴定结果不服的，可以向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会投诉，提出再次鉴定申请。

2、法律规定：《中华人民共和国工伤保险条例》

第二十五条 劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。

劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论；必要时，可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。

劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。

工伤处理打12345投诉有用吗？

基本上没什么用，

1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；

2.如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放；

3.等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿；

4.如果用人单位不履行上述的义务，工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请，维护自己的合法权益，有什么不明白的，可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门

有用。

12345政务服务便民热线（简称12345热线），指各地市人民政府设立的由电话12345、市长信箱、手机短信、手机客户端、微博、微信等方式组成的专门受理热线事项的公共服务平台，提供“7×24小时”全天候人工服务。12345热线可以提高为民服务水平，推进依法行政，创新社会治理，维护自然人、法人和其他组织的合法权益。[

到此，以上就是小编对于工伤维权竟说不认识的问题就介绍到这了，希望介绍关于工伤维权竟说不认识的5点解答对大家有用。